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2017年国家法定节假日放假安排时间表【最新】

时间:2016-12-02我要评论

【导读】《国务院关于2017年部分节假日安排的通知》已发布,对2017年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期做出安排,其中春节假期连休7天,国庆中秋连休8天,假日加班的按200%以上支付加班费。

国务院办公厅关于2017年部分节假日安排的通知

【发文字号】:国办发明电〔2016〕17号
【发布时间】:2016年12月1日

各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:

经国务院批准,现将2017年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。
一、元旦:1月1日放假,1月2日(星期一)补休。
二、春节:1月27日至2月2日放假调休,共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。
三、清明节:4月2日至4日放假调休,共3天。4月1日(星期六)上班。
四、劳动节:5月1日放假,与周末连休。
五、端午节:5月28日至30日放假调休,共3天。5月27日(星期六)上班。
六、中秋节、国庆节:10月1日至8日放假调休,共8天。9月30日(星期六)上班。
节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

2017年国家法定节假日时间表

2017年法定节假日加班费规定

根据我国劳动法规定,法定节假日期间用人单位安排劳动者加班,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资在日工资基础上除以8小时。但是在计算法定节假日加班工资时,却不能将正常工资抵消加班工资。例如春节长假期间每日的加班工资计算方法为:节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%;休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%。

2016年节假日放假安排:
1、元旦:1月1日放假,与周末连休;
2、春节:2月7日至13日放假调休,共7天。2月6日、2月14日上班;
3、清明节:4月4日放假,与周末连休;
4、劳动节:5月1日放假,5月2日补休;
5、端午节:6月9日至11日放假调休,共3天。6月12日上班;
6、中秋节:9月15日至17日放假调休,共3天。9月18日上班;
7、国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。10月8日、10月9日上班。

2015年节假日放假安排:
1、元旦:1月1日至3日放假调休,共3天;
2、春节:2月18日至24日放假调休,共7天;
3、清明节:4月5日放假,4月6日补休;
4、劳动节:5月1日放假,与周末连休;
5、端午节:6月20日放假;
6、抗战胜利纪念日:9月3日至5日放假调休,共3天;
7、中秋节:9月27日放假;
8、国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。
【注】:抗战胜利纪念日为一次性假期。

【内容补充】:根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)规定,我国法定节假日包括三类。第一类是全体公民放假的节日(法定),包括:新年(1月1日放假1天)、春节(农历除夕、正月初一、初二放假3天)、劳动节(5月1日放假1天)、国庆节(10月1日、2日、3日放假3天)清明节(放假1天)、端午节(放假一天)和中秋节(放假一天)。 除了全体公民放假的节日外,还有第二类是部分公民放假的节日及纪念日,包括:妇女节(3月8日妇女放假半天)、青年节(5月4日14周岁以上的青年放假半天)、儿童节(6月1日13周岁以下的少年儿童放假1天)、中国人民解放军建军纪念日(8月1 日现役军人放假半天)。第三类是少数民族习惯的节日,具体节日由各少数民族聚居地区的地方人民政府,按照各该民族习惯,规定放假日期。根据国家有关规定,用人单位在除了全体公民放假的节日外的其他休假节日,也应当安排劳动者休假。 根据有关规定,全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,则不补假。另外,二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日,均不放假。我国传统的农历重阳节等其他节日,也不放假。

相关问题解答

一、元宵节是法定节假日吗?
【回复】:根据我国《全国年节及纪念日放假办法》规定,元宵节不属于法定节假日。

二、2017年放假安排什么时候出来?春节什么时候开始放假?
【回复】:2017年放假安排已经出来,春节于2017年1月27日至2月2日放假调休,共7天。

三、2017年元旦放假时间怎么安排?
【回复】:2017年元旦放假安排如下:1月1日放假,1月2日星期一补休。

国家法定节假日常见问题

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